【経験者歓迎】リフォームアドバイザー(薩摩川内市)
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【業務内容】
県内10,000棟を超えるヤマサハウスオーナー様・自社リフォームショールームにいらっしゃるお客様を中心に、今のお住まいのお困りごと、「リフォームニーズ」をヒアリングいただきます。
ご提案からご契約、工事の工程管理、お引渡までの全ての工程を一貫して担当できるお仕事です。
【リフォームへの想い】
リフォームは、地域の住宅・住まいを支え続ける事業です。
ヤマサハウスでは、75年以上住まいづくりに携わってきました。新築住宅を建てて終わりではなく、定期点検やメンテナンス、リフォームも自社で一貫して行うことで、ヤマサハウスを選んでくださったお客様に安心して暮らしていただくことが、地域貢献につながると考えています。
リフォームアドバイザーとして、鹿児島に住む人々により良い住まいを提供するお手伝いをしませんか?
【ヤマサハウスに転職したスタッフの声】
■地元愛あふれる安定企業なので入社しました。
■小さなことでも情報を共有し、何歳になっても自分自身をアップデートできます。
■社員みんなフレンドリーです!
■打合せ以外でも相談に乗ってくれる上司や同僚がいるので環境に恵まれています。
■週休2日制でプライベートも充実しています!
採用後の待遇
職種名 | 【経験者歓迎】リフォームアドバイザー(薩摩川内市) |
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応募者の方へ |
鹿児島の暮らしをより良いものにアップデートする。 リフォームは、地域・地元の住まい・生活を支え続ける事業です。 鹿児島を、鹿児島に関わる人にとって、もっと、ずっと、住みたい場所にする、そんな県下No.1カンパニーとしての使命に、ともに挑んでくれる仲間をヤマサハウスの全ての営業所で募集します。 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 |
【ヤマサハウス川内支店】 薩摩川内市中郷1丁目39-19 |
給与 |
月給:230,000円~340,000円 年収:3,800,000円~6,600,000円 ※別途、通勤手当、家族手当、住宅費補助等各種手当・業績連動給 ▼モデル年収 ・賞与は平均値 ・家族・住宅・通勤・残業手当等、個人の状況で変動する手当除く 中途入社1年目・目標粗利100%達成:約440万円 |
勤務時間 |
■9:00~18:00(休憩1時間含む) ■残業ほぼなし(月平均11時間)※2022年度実績 ■育児・介護時差出勤制度あり ■有休は時間単位で利用可(上限あり) |
休日・休暇 |
・毎週水・日・祝休み(週休二日制) ・平均8~9日休み/月 ・年間休日107日(就労カレンダーに基づく) |
待遇・福利厚生 |
・昇給:年1回(7月) ・賞与:年2回(夏・冬)、ほか業績により年度末 ・社会保険完備 (健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険) ・交通費支給 ・各種手当あり (資格手当、家族手当、家賃補助、車両補助または貸与、社有携帯電話貸与、専任職手当など) ・業績連動報酬制度あり ・有給休暇(法定通り) ・慶弔休暇 ・結婚時特別休暇 |
求める人材/能力 |
【必須スキル】 ・普通自動車運転免許 ・建築業界での経験(1年以上) 【歓迎スキル】 ・建築士(一級、二級、木造) ・建築施工管理技士(1級、2級) ・住宅の施工管理またはアフターメンテナンスの実務経験 ・リフォーム業界における実務経験 |
こんな方が活躍中 |
・リフォーム業界で営業・設計・施工をやっていた ・不動産業界で顧客・物件管理の経験者 ・安定した環境でしっかりとしたキャリアを積みたい ・お客さまとの関係をしっかり築きたい ・新しいことを学ぶことが好き |
充実の教育体制 |
●より良い住まいの提供をし続けるため、常に学び改善する姿勢が組織全体にあります。 ⇒職能別の社内勉強会を毎月開催し、外部の知見も積極的に取り入れ、研修等も充実しています。 ●より良い住まいの実現のために努力し続けたい志向をお持ちの方にはヤマサハウスなら最良の活躍の場を提供できます。 ●全社員参加の勉強会で高付加価値商品を提供しています。 ⇒県内では11年連続No.1の新築着工棟数を誇っています。 ⇒厚生労働省「第1回働きやすく生産性の高い企業・職場表彰」優秀賞を九州で唯一(当時)受賞しました。 (https://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000153004.html) |
応募方法 |
(1)まずは、下記「エントリーフォーム」よりエントリー下さい。 当社求人に関し、ご質問やご不明点等はエントリーフォーム備考欄に記載頂くか、 以下のメールアドレスよりご連絡下さい。 MAIL:recruit@yamasa-hldgs.co.jp ※件名には「採用の件」とご記載下さい。 (2)履歴書・職務経歴書を以下までご送付ください。 宛先/〒892-0836 鹿児島県鹿児島市錦江町1-4 ヤマサハウス株式会社 採用担当者宛 (3)その後、詳細のご案内をいたします。 |
採用までの流れ |
書類選考 ▼ 一次面接 ※状況により複数回 ▼ 最終面接 ※事前適性検査 ▼ 条件調整 ▼ 内 定 おめでとうございます! 一緒にがんばりましょう! |
ENTRY FORM
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