理念・ビジョン

山佐ホールディングスグループ

創業理念

「郷土が誇る企業をつくる」

企業使命観

鹿児島を、鹿児島に関わる人たちにとって、
もっと、ずっと、住みたい場所にする。

コーポレートスローガン
コーポレートスローガン

絆を育み、豊かさを未来へ。

大切にしたいのは「絆」。

ひとりひとりが心でつながり、
絆が育まれる社会をつくります。

私たちは絆の力で、
鹿児島が持つ「豊かさ」を、
未来へと受け継いでいきます。

私たちの存在意義

ひとりひとりに思いをはせる
「暮らしの共創パートナー」。

私たちヤマサハウスは、
地域、お客さま、協力会社、社員とその家族、
関わりあう全ての人、ひとりひとりに寄り添い、
そのひとつひとつの物語に思いをはせることで、
それぞれにあった「豊かさ」を提供します。

誰もが心地よく暮らすことのできる鹿児島の未来を、
あなたと一緒に創造します。

私たちの未来像
 「鹿児島の住まい・暮らしづくり」を先導する存在であり続ける。
協力会社と切磋琢磨し、本物の仕事を追求する。
そして「共に働きたい会社」であり続ける。
家づくりだけではなく、暮らしづくりもヤマサハウス。
お客さまにとって一番身近な「暮らしの伴走者」であり続ける。
「鹿児島でリフォーム・リノベーションと言えばヤマサハウス」と言われる存在になる。
木と共に生きてきたヤマサハウスだからこそ、時代が求める「循環型の住まいづくり」を体現する。
日本一チャレンジでき、夢を叶えられる住まい・暮らしづくり企業となる。

※クリックすると各ビジョンの詳細が開きます

私たちの行動基準

妥協のない本気のプロ集団

ひとりひとりの「飽くなき感動の追求」、そして
「一歩踏み込む挑戦と称賛」の組織文化。プロフェッショナル
として妥協せず、仕事とお客さまに本気で向き合います。

進化を続けるワンチーム

共に働くチームの中に「互いを高め合う対話」と
「知恵を重ね合う共創」があること。ひとりひとりが自律し、
信頼をベースに連携を深め、チームとして進化を続けます。

地域と暮らしの先導者

「No.1の自覚と地域の価値探求」の姿勢を持ち、
それぞれが「継続的な自己革新」に取り組むこと。
鹿児島をよりよい未来へリードする存在であり続けます。